一、岗位详情
（一）项目部物资设备岗位
工作职责：
1、负责分管材料的验收、保管、保养、发放和回收入库，验收时做到材料质量和数量达到合同规定要求，妥善保存和装订验收记录；
2、严格按物资仓储保管原则规范保管、保养好一切工程所需材料，确保仓库、料场物资规格不混，材料不混，数量准确，质量完好；
3、严把材料质量关，所有材料入库，必须严格验收，在保证其质量合格的基础上实测数量，根据不同材料物件的特性，采取点数、丈量、过磅、量方等方法进行量质验收；
4、收料单据书写整齐、字迹工整和清晰，当日内签字完毕；
5、开具收料单、领料单填写完整，当天收料，当天开票；
6、建立物资动态台账，材料出入库手续齐全，库存物资要坚持定期盘点，做到日清月结；
7、完成领导交办的其他工作。
任职条件：
1、2026届本科及以上学历应届毕业生，工程管理、工程造价等相关专业；
2、能适应行业工作环境，具备较强的团队协作精神，能够服从安排；
3、具有良好的职业道德，工作细致，责任心强，具有较强的沟通协调能力。
（二）项目部试验员岗位
工作职责：
1、熟练掌握各项检验、试验的相关知识及规范要求；
2、监督、指导砂浆、砼的现场自拌计量控制工作；
3、按批量、部位做好见证、取样、送检工作；
4、提供完整工程检验、试验资料并整理归档；
5、负责试验设备的日常维护、保养工作；
6、负责完成上级交办的其他任务。
任职条件：
1、2026届大专及以上学历应届毕业生，工程管理、工程造价等相关专业；
2、熟悉国家有关工程试验管理方面的法律、法规以及国家有关工程试验标准规范；
3、具备相关的计算机应用能力，能够完成试验资料的制作整理；
4、良好的执行能力、沟通能力和现场应急处理能力。
（三）项目部安全员岗位
工作职责：
1、参与拟订本项目安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；
2、组织或参与本项目安全教育培训，如实记录安全生产教育和培训情况；
3、参与开展安全风险辨识和评估，督促落实安全风险管控；
4、组织或参与本项目应急救援演练，记录应急演练情况；
5、开展日常安全检查，及时排查生产安全事故隐患，督促落实整改；
6、制止纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程行为；
7、参加安全技术交底并监督检查执行情况；
8、参与现场各项安全验收，督促问题整改；
9、审核作业人员资格证件，完善作业人员档案资料；
10、协助做好安全管理日常资料编制、收集、上报及归档；
11、及时报告现场各类安全突发情况；
12、完成领导交办的其他工作。
任职条件：
1、2026届大专及以上学历应届毕业生，安全管理等相关专业；
2、能适应本行业工作环境，具备较强的团队协作精神，服从组织安排；
3、身体健康、责任心强，具有良好的沟通、协调能力。
（四）项目部技术员岗位
工作职责：
1、熟悉本职岗位的工作标准、技术标准和工作原则，按照分工的岗位，认真履行职责；
2、深入现场，指导或协助班组解决技术难题，做好现场技术服务工作；
3、认真做好现场施工技术交底和安全交底，并监督现场严格按照交底执行，负责现场施工质量、安全管理；
4、审核月度材料计划，并实时了解材料库存、进场及使用情况，做好统计、对比及分析工作；依照业主下发的蓝图，认真及时的审核并计算图纸各项工程数量，并复核施工队伍下料清单；
5、参与图纸会审，进行一般性方案编制、技术类报表及文件、各类汇报材料的编写等；
6、认真及时收集工程资料及工程数据，进行对比并完成技术经济效益分析，总结工程经验教训，撰写论文和工作总结；
7、做好工程音、影、像、文字资料的收集整理工作，落实项目技术宣传工作；
8、积极参与技术创新、合理化建议、科研、四新、工法和QC小组攻关等活动；
9、完成领导交办的其他工作。
任职条件：
1、2026届本科及以上学历应届毕业生，水暖、电气自动化、通风空调等相关专业；
2、具有较扎实的专业基础知识，忠诚度高，适应施工企业工作环境及工作特点要求；
3、愿从基层做起，对基础建设行业有了解并服从公司调动安排，注重自我成长，有较强的责任心和上进心；
4、综合素质较高，沟通能力较强，有较好的组织协调能力及团队合作精神。
二、薪资待遇条件
1、劳务派遣用工方式，与第三方劳务派遣公司签订合同（1年合同2个月试用期）；
2、按照公司薪酬管理办法执行，专科应届毕业生岗薪4500元/月，本科应届毕业生岗薪5000元/月，试用期期间岗薪同上；工作一年内发放年度绩效，工作一年后每月发放预发绩效及年度绩效；
3、劳务派遣公司缴纳五险一金；
4、包食宿，发放防暑降温费、话费补贴、劳保费用，免费体检等等；
5、免费参加公司各项取证、能力素质提升培训等等。
三、简历投递方式
将简历转化为“pdf格式”，重命名“学校+专业+姓名”发送至电子邮箱：hwgs89563392@163.com。
