关于做好2011年度系级毕业生就业工作考核的通知
各系：
为深入贯彻国务院、教育部、省有关高校毕业生就业工作的方针和政策，落实《邵阳学院关于进一步加强和改进毕业生就业工作的意见（邵院政字[2009]7号）》和《关于将毕业生就业工作纳入年度目标管理考核和实行问责制的实施办法（邵院党字[2009]3号）》，引导和激励各系进一步做好毕业生就业工作，切实把毕业生就业工作摆到突出位置，提升我校毕业生就业工作水平，确保大部分毕业生毕业离校前实现充分就业，根据2011年4月份讨论修改制订的《邵阳学院系级毕业生就业工作考核办法》的相关要求，现将有关事项通知如下。
一、考核目的
开展毕业生就业工作考核评估既是适应就业工作新形势的需要，也是进一步规范就业工作行为，完善大学生职业发展与就业指导服务体系，充分调动各方面积极性，实现毕业生充分就业的重要措施。毕业生就业工作考核，坚持客观、公正、公平、公开、全面的原则，达到以评促改、以评促建、以评促管的目的，不断提高就业管理、指导与服务水平。
二、考核内容
主要对各系毕业生就业工作的领导重视及制度保障、职业发展与就业创业指导、市场建设、信息化建设、就业管理、工作实绩、理论研究与工作创新等方面进行全面考核（考核评分细则详见附件一）。
三、考核程序
1、各系报送材料与自评
一是各系根据考核评分细则的要求，按规定时间报送相关材料；二是各系于12月12日统一到七里坪校区老图书馆三楼机房集中统计2011届毕业生年终就业率，汇总上报2011届毕业生年终就业情况统计报表截止日期为12月15日；三是结合各系自身实际，按考核评分细则逐项进行自测、自评，填写自查评分表（自查评分表见附件二），写出自评报告。自评工作于每年12月12日前结束。四是各系将自评报告（一式2份，并附电子文档发syxyzsjyc@163.com）于12月15日前交招生就业处尹陆军同志。
2、学校考核
根据各系日常工作材料报送、自评等情况，学校组织考核组到各系进行现场考核。现场考核的时间安排：七里坪校区12月19日，李子园校区12月20日。学校考核组根据招生就业处掌握的各方面情况以及各系报送的相关材料，对各系就业工作进行考核评分。考核结果按<<邵阳学院系级毕业生就业工作考核办法》确定，学校考核工作于12月22日前结束。
四、考核要求
1、各系要对毕业生就业工作年度考核予以重视，认真准备，全面总结。
2、根据邵阳学院系级毕业生就业工作考核评分细则的要求，凡未按规定及时报送材料的系，请在12月9日下班前将相关材料报送到招生就业处相关同志。各系报送的各项材料一定要及时、真实、准确。
3、附件一、附件二可以到招生就业工作QQ群共享区下载。
附件一：邵阳学院系级毕业生就业工作考核评分细则
附件二：邵阳学院系级毕业生就业工作考核自查评分表
邵阳学院招生就业处
2011年11月30日
