苏宁创立于1990年，始终致力于商业零售经营，建立了覆盖海内外600多个城市的实体连锁与电子商务开放平台, 在中国和日本拥有两家上市公司。2017年，苏宁以1932.75亿元的品牌价值，位列《中国500最具价值品牌》排行榜第13位，年销售规模超过8700亿元人民币，拥有员工18万人，是中国最大的零售服务企业。

苏宁秉承“引领产业生态、共创品质生活”的企业使命，苏宁产业经营不断拓展，形成商业、地产、文创、投资、金融、体育六大产业协同发展的格局。

苏宁1200工程十六期校园招聘简章

 

第一部分  企业简介

苏宁创立于1990年，始终致力于商业零售经营，建立了覆盖海内外600多个城市的实体连锁与电子商务开放平台, 在中国和日本拥有两家上市公司。2017年，苏宁以1932.75亿元的品牌价值，位列《中国500最具价值品牌》排行榜第13位，年销售规模超过8700亿元人民币，拥有员工18万人，是中国最大的零售服务企业。

第二部分   招聘岗位

 

体系	岗位	学历/专业	岗位职责	工作地点
运营	零售运营管培生 （25人）	本科及以上；专业不限	1.合理制定、实施月度经营计划；制定相应的销售、活动、引流以及异业拓展策略并落地执行 2.负责门店商品、样机、价格、毛利、库存等管理 3.合理规划门店预算，有效提升门店的人效、样效和坪效 4.提升店面服务质量，树立店面优秀服务口碑 5.负责门店团队建设、梯队建设及人员管理	湖南省内
物流	物流管培生 （10人）	本科及以上；物流管理、运输管理、供应链管理类专业优先	1.开展仓储、快递、营销运营管理工作 2.参与物流业务流程的梳理及标准制定，监控相关作业规范的落地实施 3.开展物流服务能力建设相关工作，提升物流服务能力及服务品质 4.协助开展市场宣传工作，开拓外部社会化业务 5.开展人员管理及培训相关工作	长沙
售后	售后管培生 （5人）	本科及以上；暖通、设备工程、环境、电子等专业优先	1.负责所辖区域网点管理，建设售后网点，拓展服务网络 2.协调配件供给、客诉处理、不良品鉴定操作指导、产品质量分析及优化、不良品的处理消化等工作 3.电器服务商引进的洽谈、签约及上线 4.服务商渠道材配的销售工作 5.负责各品类家用电器的安装与维修管理工作	长沙

 

第三部分   发展路径

【零售运营管培生】

电器店方向：门店轮岗—销售督导—储备店长—店长

直营店方向：门店轮岗—直营店储备店长—直营店店长

采销方向：门店轮岗—采销主管—采销部长—采销经理

运营方向：门店轮岗—运营主管—运营部长—运营经理

市场方向：门店轮岗—市场策划主管—市场策划部长—市场策划经理

【物流管理】

基地轮岗—现场主管—部门副职—部门负责人(含城市配送中心负责人)

【售后管理】

部门轮岗—售后服务部主管—售后服务部部长—部门负责人

 

第四部分   薪资福利

苏宁建立以薪资、福利、短期激励、长期激励四位一体的全面薪酬激励体系。

1、基本薪资：公司为员工提供富有竞争力的薪资待遇；

2、福利：春节、端午、中秋、三八妇女节、儿童节礼金；住房、就餐、交通、通讯补贴；驻外福利、安家费；体检、旅游、节日聚餐；年假、探亲假、反探亲假；法定统筹。

3、短期激励：年度超额利润奖励、年度评优奖励。

4、长期激励：汽车、住房。

 

第五部分   应聘方式

1、关注各校园就业网招聘信息，宣讲会和双选会现场接收简历

2、简历投递邮箱：hengyangrs@cnsuning.com（应聘岗位+姓名+学校+专业+学历）

3、公司管理中心地址：衡阳解放大道48号苏宁易购二楼人事部

联系人：张女士   18607349520