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湖南北云科技有限公司2022届校园招聘简章
一、公司简介
湖南北云科技有限公司于2013年成立于湖南长沙。公司专注于研发高精度卫星导航核心部件，形成以芯片与算法为核心的高精度板卡、高精度接收机和组合导航系统等产品，为自动驾驶、驾考驾培、机器人、无人机、精准农业、测量测绘、地灾监测、工程机械、轨道交通等领域提供高精度定位与导航，产品已出口至全球30余个国家。
北云科技的研发团队源自北斗卫星导航系统建设主力，以6名博士为核心，曾获得4项科技进步一等奖，团队在高精度卫星定位、多源融合定位等领域拥有深厚的技术积累和卓越的创新能力，已获得２项集成电路布图设计登记证书及三十多项国家发明专利。公司积极开展产学研合作，与中南大学、湖南大学等“院校”联合成立了研究生培养基地和实习教学基地。
北云科技拥有北斗导航民用服务资质、IATF16949车规级认证、ISO质量管理体系、高新技术企业、进出口资质、双软企业等认证，并承担了国家级北斗专项“多源融合高精度定位芯片研发及产业化”项目，致力于推动高精度定位在车载领域的产业化应用。在技术创新的同时，北云科技一直坚持“以质取胜”。
北云科技的高精度定位产品在驾考领域占据市场领先地位，依靠在全国数万台驾考车辆上的产品应用经验积累，以及多年的专注研发，完成了高精度射频芯片与高精度基带芯片的批产，成为全球少数几家拥有自研高精度卫星定位芯片并批产应用的企业之一。同时公司也积极耕耘与布局智能汽车行业，致力于利用技术创新，提升人类定位精度，让高精度定位普及大众。随着新能源汽车、智能网联汽车、自动驾驶技术的兴起，车载行业正进入历史性的变革期。北云科技将利用自研芯片的技术优势与成本优势，力争成为享誉全球的车载高精度定位系统供应商。
北云科技是一支没有官僚阶级的团队、是一支充满技术力量的团队、是一支朝气蓬勃爱心满满的团队。公司具有广阔的发展前景，为有志之士提供发挥、施展的平台，期待高水平的您加入我们！
了解更多信息，可微信搜索并关注公众号“北云科技”。
二、公司环境
三、特色福利
1、牛力相吸，博士大牛一对一指导，项目实践，快速提升；
2、大有潜力，公司设置持续股权激励，研发核心成员均已配股；
3、广阔前景，定位万亿级产业（智能汽车和智能机器人）；技术、管理路线双通道发展；
4、健康工作，公司设自有健身房，不定期组织羽毛球、篮球活动；配发大屏曲面显示器，Contessa等人体工学座椅；
5、快乐生活，公司定期组织下午茶活动，每年组织外出旅游，已去过三亚、大理、厦门、明月山、泰国、新加坡等地并入住希尔顿/艾美/维景等酒店；
6、基础保障，为全体员工购买社保公积金，并享受各类带薪假期。
四、面试流程
1、 招聘面试流程
简历投递→邮件笔试→ 初试→现场面试（现场或线上）→录用确认
2、 简历投递方式：
（1）网络投递
登录官网 https://www.bynav.com/cn/careers/campus-recruitment → 申请意向岗位 → 下载笔试并完成笔试
（2）邮箱投递
发送简历至 hr@bynav.com → 人力资源发送笔试邮件 → 下载笔试并完成笔试
备注：直接投递简历至邮箱时，邮件标题请以 “姓名+学校+应聘岗位” 命名发送至 hr@bynav.com，邮件标题命名举例 “张小小+中南大学+嵌入式软件工程师
五、招聘岗位
01仓库管理员 2人
职位描述：
1、做好元器件来料检验及登记工作；
2、负责仓库货品的入库、出库工作；
3、负责管理仓库的进销存帐务；
4、负责每月库存盘点、单据的整理及归档。
岗位职责：
1、本科或以上学历；
2、电子通信、通信工程、电气或其他理工科专业；
3、有电子产品来料检验、仓库管理实习工作经验或对岗位有浓厚兴趣者优先；
4、工作认真负责、严谨细致、踏实肯干、善于学习与沟通。
年薪区间：
5-7万
特别优秀者面议
02技术支持工程师 2人
职位描述：
1、学习并熟悉产品及应用，独立完成产品测试、解决故障；
2、了解客户应用，与客户深度沟通并给出专业的解决方案；
3、对客户进行远程或现场的技术支持，指导客户排除问题；
4、总结客户反馈的问题，指导产品设计、流程改进，不断改善客户体验；
5、胜任售前售后技术支持等相关工作。
岗位职责：
1、本科或以上学历；
2、计算机、电子通信、通信工程、集成电路、微电子、导航与制导、自动化、测绘、遥感、航空航天、其他理工科专业；
3、较强的文档撰写能力；
4、良好的沟通交流能力、组织协调能力、执行能力、问题解决能力；
5、普通话标准，谈吐自然，有亲和力；
6、有驾驶证，能适应出差任务。
年薪区间：
6-10万
特别优秀者面议
03品牌运营专员 2人
职位描述：
1、负责完成各类深度客户案例整理、编写及汇编；
2、负责产品宣传以及公司品牌宣传等图、文、视频素材的编写及制作；
3、负责企业微信号、官网等新媒体平台的运营；
4、负责展会参展相关事务；
5、负责与垂直媒体平台对接，进行企业品宣；
6、其他日常营销运营工作。
岗位职责：
1、本科或以上学历；
2、理工科专业优先；
3、有品牌运营、市场运营等相关实习工作经验优先；
4、熟练使用各类办公软件；
5、具备一定设计能力，图文&视频处理能力；
6、有关注行业动态的意识，文笔好，有较强的信息采编整合和创作能力；
7、思维敏捷，捕捉和策划热点事件、活跃、善于沟通。
年薪区间：
6-10万
特别优秀者面议
04管培生 若干
职位描述：
1、专业要求：理工科专业；
2、面向人群：2022年应届毕业生
3、发展方向：职能类轮岗（人力资源行政、商务、新媒体运营、采购、技术支持、销售、产品部）
年薪区间：
6-10万
特别优秀者面议
